紧密结合区域特点、产业特色，因地制宜、分类施策，不断扩大工会组织覆盖、服务覆盖。记者从昨日召开的静安区“四比四建”组建工作暨劳动和技能竞赛启动会议获悉，2024年静安工会将聚焦重点企业、重点楼宇园区、新就业群体建会入会工作，进一步加强工会组织建设，扩大工会组织覆盖面，完善工会组织体系。静安区人大常委会副主任、区总工会主席林晓珏出席会议并讲话，区总工会党组书记、副主席许俊主持会议。

会议指出，要加强思想政治引领，充分认识加强工会组织建设对推动静安社会经济高质量发展的重要意义，加强工会组织体系建设，以“清单制”推进工会组建提质增效，把广大职工吸引到工会组织中来。要锚定目标精准发力，奋力推动静安工会组织建设再上新台阶，因地制宜、分类施策，锚定重点领域、夯实基层基础、聚焦维权服务，推动基层工会“建起来、转起来、强起来”。要整合联动各方资源，确保组织建设各项工作落到实处，上下协同坚持党建带工建，左右联动坚持一线抓落实，加强各级工会之间的联动合作，把工会的各类资源优势转化为有利于团结引领广大职工立足岗位建功立业创新创造的内驱动力。

会议总结部署静安基层工会组织建设工作。2023年，静安区总工会开展了“四比四建”组建专项立功竞赛活动，静安各级工会积极适应新形势新变化，大力推进企业建会职工入会，全年共新增单独建会企业138家，“小二级”工会新增55家，会员实名制入会新增50483名，新就业形态劳动者和灵活就业群体入会21704名。随着2024年新一轮立功竞赛活动启动，静安各级工会将根据区总“四比四建”要求，“摸清底数，比非公企业普遍建”“集中攻坚，比重点企业突破建”“条块结合，比小二级工会覆盖建”“主动服务，比新就业群体兜底建”，进一步推进全区工会组建工作加速加力。

会议通报了2023年静安区“县级工会加强年”“四比四建”组建专项立功竞赛先进集体和个人，江宁路街道总工会、静安区医务工会、芷江西路街道总工会分别围绕扩大工会组织覆盖、推进工会工作高质量发展、新就业群体建会入会等交流发言。本次会议的召开，标志着2024年静安区劳动和技能竞赛的正式启动。

静安区各街镇（园区）总工会、机关事业、企业集团工会主席，各街镇（园区）总工会专职副主席及获奖个人代表参加了本次会议。